张纪文卸任万科“粮仓”区首,转做教育
罗强 2019-05-08 11:32:04

“我的理想职业是当老师,退休后愿意全职做教育。”万科高级副总裁、南方区域首席执行官张纪文“一语成谶”。

5月7日,万科通过官方自媒体万科周刊发布《关于南方BG人事调整的说明》称,根据公司战略发展需要,并尊重个人意愿和兴趣,张纪文不再兼任南方区域事业集团首席执行官,出任集团梅沙教育事业部首席执行官。南方区域事业集团首席执行官由孙嘉接任。

1967年出生的张纪文比郁亮年轻两岁,他是万科四大区域“掌舵者”中唯一的60后。万科北方区域首席执行官刘肖出生于1979年,中西部区域的王海武是1978年出生,负责上海区域的张海则出生于1970年,在张纪文调整职务后,他成为四大区首中年纪最大的一位。

孙嘉出生于1978年,加盟万科12年,2012年任上海万科总经理,2016年任万科首席财务官。加入万科之前,他就职于麦肯锡咨询公司。

孙嘉向界面新闻确认这一则人事变动,但并未解释是“主动请缨”还是“临危受命”,张纪文未回复界面新闻的采访。上述人事变动同日,万科内部发文称,梅沙教育公司升级为集团“梅沙教育事业部”,成为万科一个“BU”业务。

万科当前业务架构为5BG(事业群)和5BU(业务单元),5“BG”即四大区域加物业服务,5“BU”为商业、物流、冰雪度假、海外以及长租公寓。在此之前,梅沙教育是深圳万科子公司,为万科南方区域孵化的教育品牌。

这是一则突发的人事变动,涉及万科集团最重要的“BG”南方区域,尤其是南方区域内的深圳,不仅是万科集团总部所在城市,也是万科集团所有城市中贡献业绩最多的“粮仓”,2018年度销售额逾500亿元。

张纪文卸任区首之前,万科南方区域已完成一轮管理层“换防”。广州万科总经理唐激杨调任深圳万科总经理,厦门万科总经理薛峰调任广州万科总经理、南宁万科总经理常乐调任厦门万科总经理,同时调动的还有部分城市分管投资、营销的管理者。

自原深圳万科总经理周彤2017年初离职后,张纪文治下的南方区域,一直由其亲自兼任深圳万科总经理,实际操作中由三位副总经理陆荣秀、冯卷、张海涛轮值担任总经理。

2018年至今,在万科集团深化组织重建与事人匹配改革的背景下,深圳万科推行了一系列变革动作,有些部门曾出现密集离职现象。

从普通员工、中层管理者、高层管理者,直至张纪文的职务变动,万科南方区域正在历经影响最深远的人事调整。

4年之前,万科北方区域首席执行官毛大庆离职,郁亮曾亲自飞往北京召开发布会解释其中缘由,此次张纪文的职务变动,万科并未有相似安排。公开业务活动中,张纪文与郁亮互动较少。

如按照万科方面给出的解释,出于战略发展需要与个人意愿兴趣,张纪文确实对于教育有着浓厚兴趣,用他自己的话来说,他是教育的“重度关联者”。

梅沙教育品牌始于万科大梅沙总部大楼开办的梅沙书院(高中),王石是这所国际高中的荣誉校长。从这所高中出发,万科陆续用总部大楼开办了梅沙双语学校(初中)、梅沙艺术学院等学校,张纪文的女儿就读于其所设计课程的梅沙学校实验班中。

“对于梅沙教育来说,我是一个家长,我是一个sponser(资助者),同时是一些课程的编课者,有些课程我也是老师。”张纪文去年初为梅沙教育站台演讲中透露。

在这场主题为“向着新大陆的征程”推介会中,张纪文与梅沙教育宣布了一项“百校计划”,即到2020年,万科梅沙教育集团要在全国范围内落地100所全日制学校,届时将服务超60万个家庭。

如计划圆满完成,梅沙教育将成为万科集团体系内最大的教育品牌,与万科上海区域的“德英乐”教育品牌形成万科的K12(从幼儿园到12年级)教育体系。除此之外,梅沙教育还囊括社区营地、体验式的户外营地等业务。

梅沙教育一位内部人士告诉界面新闻,梅沙教育刚刚升级为事业部,未来是否统一万科体系内教育业务仍是未知数,更多细节有待落实。

“梅沙教育是我生命中的一部分,也是我花费非常多精力的一部分,当然我的主业现在是最流行、最赚钱的行业房地产。这是一个好事,有一个盈利的行业,才能使我们的梦想走的更远。”张纪文曾在演讲中强调。

职务变动后的张纪文,在万科集团内部,或许只负责梦想,实质是从一线房地产业务中“退休”。

本文来源:界面新闻,作者:罗强

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